第354章 律法＋民生 (第1/2页)

嬴政眼前一亮，可算听到些有用的东西了！

其实大秦也有自己的选官制度，譬如军功制和保举制等，还有与五经馆有些许类似的学吏，也就是进入学室为弟子。

但这些都是有一定门槛的，比如保举制，这就需要被保举者有一定关系，或者是能接触到保举者，这对不少人来说都是很难的。

以及世官制，地位较高的官员可以使自己的儿子得到官职，这就更难了。

但五经馆就比较先进，允许寒门子弟进行学习，考核通过后便可授予官职，还不收学费……这也太令人心动了！

虽然嬴政吸纳了不少人才，但谁会嫌人才多呢？谁知道那些普通人中会不会有才能出色的人？

至于运转此事所需的钱财，这不是问题，挤一挤总会有的。

刘彻下意识地点了点头，这萧衍的想法，居然与他不谋而合。

他一直想要设立类似于五经馆的机构，为朝廷培养出更多的人才，只不过这个想法还在构思阶段，并没有完整的方案。

萧衍的奇思妙想，无疑是给了他启发，实在是妙计。

李世民赞同地说：“即使在现在，这项制度也是很优秀的。”

就凭免学费这一点，便足够出色了，毕竟读书成本高，很多人都读不起书，免除学费便减轻了学子的大部分负担。

如若学子没有了经济上的负担，想来便能更专注于学业，心无旁骛，于国于民都是一件好事。

【萧衍在纳谏方面也做得非常好，无论是官员还是百姓，只要有好的意见，那么便可以提出来。为了更好地吸收人才，他还设立了谤木函和肺石函，如果有人的才能被埋没或是功劳没有得到表彰，便可以写信放进肺石函，如果百姓想要提出自己的意见，便可以写信放进谤木函，也算是封建社会比较难得的一项设施了。对于封建帝王来说，能否接受臣民的谏言，也是一项比较重要的评判标准，譬如唐太宗李世民，他便非常善于纳谏，他与魏征的故事也让无数人津津乐道，虽然李世民有时被怼得很是恼怒，但他从未真正惩处过魏征，而是给予了他很大的宽容。萧衍善于纳谏且乐于纳谏的精神，这是很值得表扬的。】

说起这个，李世民不由地感慨道：“虽然魏征有时说话不太中听，但他实在是一位不可多得的贤臣，多亏了他的辅佐，使我避免了许多错误。”

遥想贞观元年，他下令征召士兵，本来范围规定在十八岁以上，但封德彝

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